公司召开2023年度工作总结暨表彰大会

     

       2月6日下午，公司在行政大楼六楼大会堂召开2023年度工作总结暨表彰大会，全体干部员工三百多人参加，总经理陈财源主持会议。

       会上，董事长何振光作工作总结报告。报告总结了公司2023年度工作情况，指出存在问题和提出新一年的工作设想。何振光指出，2023年，在历经三年新冠肺炎疫情后，国际环境复杂，国内需求严重不足，经济运行面临诸多困难挑战，特别是房地产市场连续三年处于下行周期，使建筑及相关行业深受冲击，用水量需求不足，建安市场萎缩，严重制约了我公司的发展。面对困境，在股东会的支持下，董事会、经营管理班子的带领下，全体员工同心协力，迎难而上，积极推进各项经营业务的发展，为促进我市经济和社会的发展作出了应有的贡献。2023年公司全年实现总产值1.41亿元，较去年增长1%；自来水销售量3848万立方米，较去年增长3%。公司多方面的工作得到了社会各界的肯定，企业形象不断得到强化。年内取得的荣誉有：公司及属下长虹市政公司和瑞丰公司同时获评2023年度“A级纳税人”，公司获评恩平市工商联“2023年度先进会员企业”，属下瑞丰公司获评广东省2023年度“楷模”“BB+”评级。公司党委获评江门市“侨都先锋”两新党建示范点，公司第一党支部获评恩平市“五好”党支部。2023年取得的成绩是值得肯定的，但也存在着一些问题，如：因供水管理、服务、收费等业务引发的用户诉求大增；由于经济不景气、建筑工程市场低迷以及自身施工力量竞争力不足，公司承接的工程量减少，工程收款情况也不理想；公司现有的业务信息系统已无法处理新的业务和满足新的管理模式的需要等。何振光提出，对公司存在的问题和面临的困难，公司上下都要高度重视，认真思考，积极主动探索，采取有效的措施应对。

       接着，梁槐叶经理通报了2023年行政奖励情况，吴植煦经理通报了年度先进集体和先进个人获奖情况，刘薇经理对公司迎春几件事项进行了布置。

       最后，陈财源对会议进行总结，号召大家以更积极的姿态，更务实的作风，认真开展和努力完成来年的工作，续写供水事业新辉煌。